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依法为职工参保是企业应尽的义务
巴彦淖尔市社会保险事业管理局
http://www.bynrshbx.com 2017-05-11
 
 

    在企业单位工作的职工,特别是年轻职工,对参加社会保险的意识淡薄,再加每月的工资本来就少,还要扣除“五险一金”的费用,他们为了眼前既得利益,自己便产生了不愿参加社会保险的念头。用人单位更是乐此不彼,心想这样还能减轻企业负担,更是作了“顺水人情”。但这样的做法是与《劳动法》和《社会保险法》相违背的,是不允许的。

   《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定:“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”由此可见,企业职工参加社会保险具有一定的强制性,依法为职工参保是企业应尽的义务。

   《中华人民共和国社会保险法》规定:用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期整改;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍一下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人处五百元以上三千元一下的罚款。

    对用人单位而言,缴纳社会保险费是法定义务,是不能规避的。职工自愿放弃参加社会保险不仅没有法律依据,还会使用人单位面临诸如:劳动用工、工伤赔偿、强制征缴、经济处罚等法律风险!因此,无论是员工还是企业,都应该遵守法律规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,这样既履行了法定义务,也保护了企业和员工的合法权益(乌拉特后旗社保局供稿)

            

 

 
   
   
 
 

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